El tiempo en: Huelva

Córdoba

La alcaldesa anuncia las negociaciones con el comité de Aucorsa

Aucorsa debe seguir siendo una empresa pública, a la vez que "la prestación del servicio tiene que ir a más"

Publicidad Ai
Publicidad AiPublicidad Ai
Publicidad Ai

La alcaldesa de Córdoba, Isabel Ambrosio (PSOE), ha anunciado este martes que, tras el "gesto de buena voluntad" del comité de empresa de la empresa municipal Autobuses de Córdoba, SA (Aucorsa) de suspender los paros parciales que venían desarrollando los lunes, miércoles y viernes desde el pasado 13 de junio, este miércoles se abrirán las negociaciones para tratar sobre las reivindicaciones del comité y sobre el "futuro" de Aucorsa.

En este sentido y en declaraciones a los periodistas, Ambrosio ha avanzado que en la mañana de este miércoles "nos reuniremos y podremos empezar a abordar todas y cada una de las cuestiones, tanto las inmediatas, como las de cara al futuro", para que "hablemos de un plan de empresa, de una carta de servicios, de cuáles son los compromisos económicos desde el Ayuntamiento para abordar los retos del presente y del futuro, y para recuperar los derechos laborales y salariales de la plantilla de Aucorsa".

Algunas de las reivindicaciones con las que el comité justificó la convocatoria de paros parciales, según ha señalado la alcaldesa, "incluso están resueltas, mientras que otras, desde el diálogo", se podrán "ir resolviendo".

En cuanto a si será preciso un contrato-programa para solucionar la situación económica de Aucorsa, Isabel Ambrosio ha dicho que le da igual cómo se llame, pero sí que tiene claro que es preciso "abordar el futuro de esta empresa mirando desde el presente, pero siendo ambiciosos, con todas las garantías para no perder de vista cuatro elementos fundamentales".

Así, Aucorsa debe seguir siendo una empresa pública, a la vez que "la prestación del servicio tiene que ir a más", pero con "la garantía de la viabilidad" y que, además, "se puedan recuperar los derechos laborales" de la plantilla".

TE RECOMENDAMOS

ÚNETE A NUESTRO BOLETÍN