«Sacrificar tanto parte económica como parte de días de descando y eliminar parte del horario reducido». Esos son los tres fundamentos principales en los que se basa la propuesta que firma la concejal de personal en el Ayuntamiento de Ronda, María del Carmen Martínez, del Partido Popular, para intentar cuadrar su presupuesto y para renegociar el convenio que el Ayuntamiento mantiene actualmente con los empleados públicos.
Según ha podido saber RONDA SEMANAL, que ha tenido acceso al documento, la propuesta ofrece a los empleados tres posibilidades, que afectan en menor o mayor medida a las cantidades que los trabajadores perciben por productividad o, por ejemplo, al número de días de descanso por asuntos propios, Navidad o vacaciones.
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